Książka ta stanowi źródło wiedzy na temat wybranych aspektów zatrudnienia, niezdolności do pracy i niepełnosprawności.
Czytelnik dowie się z niej między innymi:
- jakie są usprawnienia pracodawców z tytułu zatrudnienia osób niepełnosprawnych,
- czym różni się niepełnosprawność od niezdolności do pracy,
- komu przysługuje renta socjalna i renta wypadkowa,
- jakim rodzajom wypadków ulegają osoby zatrudnione, jakie procedury i świadczenia się z tym wiążą.

Opracowanie zawiera orzecznictwo Sądu Najwyższego i sądów apelacyjnych w przedmiotowym zakresie, a także wzory wielu druków.

Książka jest przeznaczona dla pracodawców, reprezentantów interesów pracowniczych, a także osób niepełnosprawnych, którym ułatwi interpretację przepisów prawnych.