Ucz się na błędach innych i zostań skutecznym liderem zmian!
Bazując na swojej ponad 18-letniej praktyce i współpracy z ponad 50 firmami w zakresie projektów doradczych
i szkoleniowych, Beata Kozyra stworzyła praktyczny przewodnik dla osób, które wprowadzają zmiany w organizacji lub mają taki zamiar niezależnie od wielkości i złożoności zmian oraz niezależnie od szczebla, na którym te zmiany mają być wprowadzane.
Z niniejszej książki dowiesz się m.in. o tym:
• w jaki sposób przygotować organizację, zespół i siebie na zmiany,
• jak radzić sobie z różnymi rodzajami oporu wobec zmiany,
• w jaki sposób pokonywać własne ograniczenia w sytuacji zmian,
• jak dobrać skuteczne działania do poszczególnych faz oraz do indywidualnej charakterystyki pracowników,
• w jaki sposób stosować narzędzia motywacyjne w sytuacji zmian,
• jak budować sprzyjającą kulturę organizacyjną i otwartą komunikację wspierające zmianę,
• dlaczego i jak monitorować i łą gotowość i otwartość na zmiany,
• jak unikać błędów i wprowadzać zmiany z sukcesem!
Informacja dotycząca wprowadzenia produktu do obrotu:
Ten produkt został wprowadzony na rynek przed 13 grudnia 2024 r. zgodnie z obowiązującymi wówczas przepisami (Dyrektywą o ogólnym bezpieczeństwie produktów). W związku z tym może on być nadal sprzedawany bez konieczności dostosowania do nowych wymogów wynikających z Rozporządzenia o Ogólnym Bezpieczeństwie Produktów (GPSR). Produkt zachowuje pełną legalność w obrocie, a jego jakość i bezpieczeństwo pozostają zgodne z obowiązującymi wcześniej standardami.
Information regarding product placement on the market:
This product was placed on the market before December 13, 2024, in accordance with the applicable regulations at the time (the General Product Safety Directive). As a result, it can continue to be sold without needing to meet the new requirements introduced by the General Product Safety Regulation (GPSR). The product remains fully compliant with all previously valid legal standards, ensuring its continued quality and safety.
Szybka wysyłka
