Zatrudnienie tymczasowe w polskim prawie pracy Konstrukcja i charakter prawny

W monografii dokonano omówienia konstrukcji i charakteru prawnego zatrudnienia tymczasowego na podstawie przepisów polskiego prawa pracy. Autorka podjęła próbę analizy relacji zachodzących miedzy agencja pracy tymczasowej, pracodawca użytkownikiem i pracownikiem tymczasowym. Kwalifikacja tej formy świadczenia pracy jako trójpodmiotowego stosunku pracy tymczasowej ma znaczenie nie tylko z naukowego punktu widzenia, ale także umożliwia rozwiązanie wielu praktycznych problemów, które wiążą się z określeniem uprawnień i obowiązków pracodawczych dwóch podmiotów - agencji pracy tymczasowej i pracodawcy użytkownika.

Praca adresowana jest do teoretyków prawa jak również do osób, które stosują przepisy o zatrudnianiu tymczasowym w praktyce - sędziów, radców prawnych, adwokatów, pracowników prywatnych agencji zatrudnienia i pracowników działów personalnych firm.

Informacja dotycząca wprowadzenia produktu do obrotu:
Ten produkt został wprowadzony na rynek przed 13 grudnia 2024 r. zgodnie z obowiązującymi wówczas przepisami (Dyrektywą o ogólnym bezpieczeństwie produktów). W związku z tym może on być nadal sprzedawany bez konieczności dostosowania do nowych wymogów wynikających z Rozporządzenia o Ogólnym Bezpieczeństwie Produktów (GPSR). Produkt zachowuje pełną legalność w obrocie, a jego jakość i bezpieczeństwo pozostają zgodne z obowiązującymi wcześniej standardami.

Information regarding product placement on the market:
This product was placed on the market before December 13, 2024, in accordance with the applicable regulations at the time (the General Product Safety Directive). As a result, it can continue to be sold without needing to meet the new requirements introduced by the General Product Safety Regulation (GPSR). The product remains fully compliant with all previously valid legal standards, ensuring its continued quality and safety.