Zarządzanie zasobami ludzkimi Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji

Książka zawiera kompendium wiedzy na temat zarządzania zasobami ludzkimi, ze szczególnym naciskiem położonym na problematykę związaną z tworzeniem kapitału ludzkiego organizacji.
W siedmiu częściach prezentuje takie zagadnienia, jak:
- ewolucja "od pracy do kapitału ludzkiego"
- alokacja zasobów ludzkich
- ocena pracy i pracowników
- systemy motywowania pracowników
- rozwój kapitału ludzkiego organizacji
- organizacja procesów personalnych
- partnerstwo społeczne w budowaniu kapitału ludzkiego organizacji